招聘行政主管一名（有经验者优先）
因扩大经营：招聘行政主管一名
有酒店管理经验优先
薪资：5000-8000 看能力
1.基本素质：需1.基本要具备高度的责任要具备高感和忠诚度，具有感和忠诚良好的沟通能力和良好的沟协调能力，能够独协调能力立承担任务并且能立承担任够在压力下保持冷静。
2.教育背景和工2.教育作经验：至少大专作经验：以上的学历，拥有以上的学3-5年的行政管3-5年理工作经验。
3.专业技能：熟3.专业悉行政管理的相关悉行政管法律法规，了解公法律法规文写作和管理流程文写作和，能够熟练运用现，能够熟代办公设备和技术代办公设工具。
4.具体职责：
负责公司内外的行负责公司政事务管理，如行政事务管政支持体系的建设政支持体、行政支持运营方、行政支案的制定等。
组织和协调公司年组织和协会、员工活动，以会、员工及外联工作。
监督和维护公司环监督和维境，包括清洁工作境，包括和绿化维护。
管理公司的人事档管理公司案和行政资料，包案和行政括但不限于员工信括但不限息、考勤记录、文息、考勤档资料等。
负责办公用品的采负责办公购、管理和分配，购、管理以及其他后勤服务工作。
其他要求：可能还其他要求需要负责一些特定需要负责的行政职能，如员的行政职工关系管理、安全工关系管管理制度的制定和管理制度执行等。此外，行执行等。政主管可能需要参政主管可与到公司的战略规与到公司划中，提供行政管划中，提理方面的意见和建理方面的议。
有酒店管理经验优先
薪资：5000-8000 看能力
1.基本素质：需1.基本要具备高度的责任要具备高感和忠诚度，具有感和忠诚良好的沟通能力和良好的沟协调能力，能够独协调能力立承担任务并且能立承担任够在压力下保持冷静。
2.教育背景和工2.教育作经验：至少大专作经验：以上的学历，拥有以上的学3-5年的行政管3-5年理工作经验。
3.专业技能：熟3.专业悉行政管理的相关悉行政管法律法规，了解公法律法规文写作和管理流程文写作和，能够熟练运用现，能够熟代办公设备和技术代办公设工具。
4.具体职责：
负责公司内外的行负责公司政事务管理，如行政事务管政支持体系的建设政支持体、行政支持运营方、行政支案的制定等。
组织和协调公司年组织和协会、员工活动，以会、员工及外联工作。
监督和维护公司环监督和维境，包括清洁工作境，包括和绿化维护。
管理公司的人事档管理公司案和行政资料，包案和行政括但不限于员工信括但不限息、考勤记录、文息、考勤档资料等。
负责办公用品的采负责办公购、管理和分配，购、管理以及其他后勤服务工作。
其他要求：可能还其他要求需要负责一些特定需要负责的行政职能，如员的行政职工关系管理、安全工关系管管理制度的制定和管理制度执行等。此外，行执行等。政主管可能需要参政主管可与到公司的战略规与到公司划中，提供行政管划中，提理方面的意见和建理方面的议。
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时间：2024-02-12
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